Conférence - Débat
Saint-Amour 39160
Le 01/03/2025
Mélodrame – Mexique, États-Unis, Chili – 2024 – VOSTF 1h43 Avec Jessica Chastain, Peter Sarsgaard Animé par Fabien Baumann Silvia mène une vie simple structurée par sa fille, son travail et ses réunions des Alcooliques anonymes. Pourtant, ses retrouvailles avec Saul bouleversent leurs existences, réveillant des souvenirs douloureux que chacun avait enfouis jusque-là.
Vie locale, Conférence - Débat, Nature - Environnement
Lambesc 13410
Le 07/03/2025
Notre dossier a été retenu et la réalisation de ce projet s’étalera sur 3 années : 2025, 2026 et 2027. Cette démarche, soutenue financièrement par l’OFB, vise à : - Développer les connaissances sur la biodiversité du territoire ; - Mobiliser et sensibiliser les services, les habitants, les scolaires, et tous les acteurs locaux ; - Définir les enjeux autour de la biodiversité à travers des actions concrètes menées avec notre partenaire scientifique, la Ligue pour la protection des oiseaux Provence-Alpes-Côte d’Azur (LPO PACA). Vous souhaitez - découvrir le projet ? - connaître les enjeux ? - participer à ce travail collectif (enquêtes citoyennes participatives, camps de prospection) ? Rejoignez-nous le 7 mars prochain, à l’occasion d’une réunion publique pour lancement de l’Atlas de la Biodiversité Communale de Lambesc. Tout public - Tarif : gratuit Rens. : Services Techniques - 04 42 57 61 15
Clamecy 58500
Du /00/1e16 au //099
Envie de participer à la mise à neuf de la Place des Promenades ? Choisissez votre groupe de travail et venez repenser l'aménagement de ces parkings. La discussion sera autour de plusieurs thêmes : La réorganisation du Parking (à la Ferme Blanche), L'aménagement d'une promenade centrale pour la place des promenades (Salle Romain Rolland à la Mairie de Clamecy) La mise en verdure du parking de la salle polyvalente, pour un place partagée entre stationnement et jardin public. Inscription avant le 14 décembre. Formulaire d'inscription disponible à la mairie de clamecy ou sur internet, à retourner par courrier, mail ou dans l'urne dédiée en Mairie. Ouvert à tous.
Conférence - Débat
Abbeville 80100
Le 05/03/2025
Lors de cette réunion publique, une conférence sera donnée par MM. Florian Carpentier et Pierre Sinoquet, invités. Ils traiteront de la charpente, du bois, de leur métier. Voici comment l’un d’eux se présente lui-même. Être charpentier aujourd’hui dans les Hauts-de-France Si j’ai débuté ma carrière dans l’industrie, métier qui m’a permis de parcourir le monde et de rencontrer des hommes de métier sur tous les continents, mon amour pour le travail du bois ne m’a jamais quitté. En effet, je suis issu d’une famille de charpentiers et menuisiers depuis plus de sept générations, et j’ai baigné depuis mon enfance dans les métiers du bois, charpente, menuiserie. Aussi, après dix ans d’immersion dans l’automatisation démesurée des plus grandes lignes de production à travers le monde, dix ans à observer les hommes perdre peu à peu leur savoir-faire et être de plus en plus dépendants des outils de production, dix ans pour arriver à l’évidence… J’ai souhaité revenir à mes racines, ma passion première, donner un sens à ma vie en pratiquant une métier-passion, un métier éthique, un métier où se conjuguent le beau et l’utile. Le bois, matériau vivant et noble, empli de spiritualité[...]
Emploi Economie - Finances
Montauban-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
Sous l'autorité du Président et de la directrice générale, le (la) chargé(e) de mission met en œuvre les orientations du Conseil de développement et apporte son appui au fonctionnement de ses instances et groupes de travail. Missions principales : - Soutenir et développer l'action du Conseil de développement - Assurer le fonctionnement des instances du Conseil de développement (bureau, assemblée plénière) et apporter un appui à sa dynamique participative - Conseiller et accompagner les membres pour mettre en œuvre une stratégie de mobilisation et de communication - Elaborer, mettre en œuvre et évaluer le programme de travail annuel - Assurer le lien avec l'équipe technique du Pays et mobiliser les compétences nécessaires pour les réflexions et réunions des groupes de travail - Animer les groupes de travail, commissions, ateliers ou conférences sous des formes participatives - Etablir comptes-rendus et notes formalisant les propositions collectives - Évaluer les réflexions et actions du Conseil de développement - Assurer une veille thématique sur les sujets d'études en cours - Assurer le lien avec les instances du Syndicat mixte du Pays - Préparer et assurer la conduite[...]
Emploi Hôpitaux - Médecine
Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté
Mission générale : Le titulaire du poste a pour mission d'organiser pour l'ingénieur qualité gestion des risques responsable de la cellule qualité, le traitement et la circulation de l'information, des documents et des communications téléphoniques de la Cellule Qualité et assurer le suivi des dossiers administratifs qui lui sont confiés. Organiser la gestion logistique (déplacements professionnels, organisation de réunions). Activités principales : - Gestion des stocks de produits, de matériels, dans son domaine (saisie, suivi, contrôle, relance commandes), - Organisation de réunions, visites, conférences, événements, commissions spécialisées, - Prise de notes, frappe et mise en forme des documents, saisie des documents qui lui sont confiés, - Prise de rendez-vous / gestion des agendas, - Réception et traitement des appels téléphoniques et/ou messages électroniques, - Recueil, saisie, mise à jour - Reproduction et diffusion de documents, de dossiers, - Traitement des courriers, dossiers, documents dans son domaine (enregistrement, tri, classement, traitement, diffusion, archivage). - Gérer le planning de la salle de réunion de la cellule qualité Instances et groupes de[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie
MISSION GENERALE En lien avec le responsable d'agence, le.la chargé.e de développement commercial élabore puis met en œuvre une stratégie de développement et de dynamisation de l'activité de travail temporaire d'insertion à l'échelle du territoire des Hautes-Pyrénées, en intégrant des préoccupations d'ordre économique et social. Il.elle prospecte sur le marché les entreprises utilisatrices ouvertes à un public peu ou pas qualifié et facilite la mise en relation entre les publics en parcours et les entreprises utilisatrices. Il.elle mobilise l'ensemble des moyens, ressources et relations nécessaires à l'accueil, l'information, l'orientation, le recrutement, l'accompagnement et la mise en emploi de personnes rencontrant des difficultés d'insertion professionnelle. Il.elle travaille en relation pluridisciplinarité avec le responsable d'agence, l'assistante d'agence et l'accompagnatrice emploi formation. MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES 1. Contribution au développement et au suivi de la politique commerciale de l'ETTI, en lien avec le responsable d'agence Identifier les besoins de main d'œuvre existants sur le territoire et assurer une veille permanente Analyser les postes[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Valbonne, 61, Alpes-Maritimes, Normandie
Votre Agence Adecco basée sur Sophia-Antipolis recrute un(e) Assistant(e) Support aux Réunions et Evènements (h/f) pour l'un de ses clients situé sur Valbonne. Objet du poste : Être le point de contact lors des réunions de comités techniques se déroulant dans les locaux de l'entreprise. Fournir son assistance à l'organisation et l'administration d'événements, notamment les conférences, les salons, les ateliers, les Plugtests et autres réunions organisées par le Secrétariat. Veiller au bon déroulement d'événements et réunions organisés au sein des locaux et fournir un service professionnel aux délégués de l'entreprise et autres visiteurs. Tâches principales : - Support aux événements : Organisation et assistance lors des événements, incluant la gestion des salles de réunion et le lien avec les parties prenantes pour résoudre les problèmes éventuels. - Support logistique et administratif : Gestion logistique et administrative pour les réunions et événements se déroulant dans les locaux, suivi des réservations de salles de réunion et des demandes de visa. Assistance aux délégués sur place et contact avec les fournisseurs externes (traiteur, hôtels). - Liaison avec[...]
Emploi
Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine
Le CENTRE DÉPARTEMENTAL DE L'ENFANCE et de la FAMILLE recherche pour son Foyer de l'enfance un éducateur spécialisé H/F pour rejoindre l'équipe du foyer de l'enfance au sein du groupe des jeunes enfants. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire du C.D.E, l'éducateur spécialisé participe à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés des usagers, il exerce ses missions éducatives sous l'autorité du Cadre Socio-éducatif dans le respect du projet d'établissement. Ses missions : - ACCUEILLIR, ACCOMPAGNER : -Encadrement, organisation et animation du groupe éducatif, -Relais quotidiens avec le cadre socio-éducatif, -Mise en œuvre et suivi du projet personnalisé dans le cadre de la référence éducative (contacts téléphoniques avec les travailleurs sociaux, organisation des rendez-vous, contacts téléphoniques avec les détenteurs de l'autorité parentale, etc.) -Rédaction et mise à jour des écrits dans le cadre de la référence éducative, -Gestion et traitement des données dans le cadre de la référence éducative. ÉVALUER, TRANSMETTRE dans le cadre d'une participation active au travail d'équipe -Participation à l'élaboration du projet personnalisé des personnes[...]
Emploi Social - Services à la personne
Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire
Dans le cadre d'une réorganisation, l'association recrute un(e) chargé(e) d'accueil et de secrétariat à temps partiel. MISSIONS PRINCIPALES 1. Accueil des personnes - Assurer l'accueil téléphonique et physique, - Recevoir les demandes de logement, les aiguiller vers les salariés et bénévoles concernés, s'assurer de leur suivi et de leur classement. - Encaissement de loyers et remise en banque 2. Activités de Secrétariat - Réceptionner les courriers et colis et les transmettre à leur destinataire - Assister les bénévoles dans leurs tâches administratives et de secrétariat : réaliser à leur demande et sous leur contrôle, toutes tâches spécifiques de leur domaine, (courriers, mailing, classements, compte-rendu de réunions, etc.) - Participer aux activités de communication interne - Gestion du planning des réunions et manifestations, réservation de salles - Réaliser certains compte-rendu de réunions - Veiller à la mise à jour des applications informatiques de suivi des bénéficiaires en lien avec les salariés et bénévoles référents. - En tant que de besoin, participer à la constitution de certains dossiers pour les partenaires. 3. Organisation matérielle du siège de[...]
Emploi Négoce - Commerce gros
Antrenas, 48, Lozère, Occitanie
Missions principales Responsable RH Administration du personnel de l'entrée à la sortie du salarié Gestion du temps de travail, gestion des congés, des absences (maladie, accidents de travail.) Assurer les relations avec les instances légales et les organismes de santé en collaboration avec le prestataire extérieur en charge de l'établissement des salaires et DSN (affiliation mutuelle, visites médicales, courriers MSA.) Participer aux réunions avec le CSE en apportant des compétences juridiques et en préparant les réunions CSE Organiser les élections du CSE Assurer l'interface avec les salariés pour les questions relatives à leurs droits et leurs obligations Traiter le courrier administratif (démissions, attestations, traitements de mesures disciplinaires, procédures de licenciements.) Rédiger des notes RH : comptes rendus de réunion, notes administratives Rédiger les états préparatoires au versement de la prime de fin d'année Préparation des montants de la participation à distribuer aux salariés Optimiser des outils de la fonction RH Participer à l'élaboration des dossiers liés aux obligations de l'entreprise (bilan social, rapport formation, égalité[...]
Emploi Economie - Finances
Montauban-de-Bretagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne
Sous l'autorité du Président et de la directrice générale, le (la) chargé(e) de mission LEADER assure les missions suivantes : Pilotage, animation et gestion du programme Leader 2023-2027 - Accompagner la démarche d'émergence de projets, les porteurs de projets dans la dynamique de projets LEADER, approche économique des projets ; - Accompagner les opérateurs dans le suivi et la gestion de la mise en œuvre des projets ; - Animer, coordonner et favoriser la communication et la diffusion du programme LEADER auprès des acteurs locaux et institutionnels (EPCI, élus, consulaires, associations.) ; - Appuyer le Président du GAL, préparer et animer les comités de programmation, (convocations, supports de réunion, comptes rendus, mise en place d'outils d'aide à la décision) ; - Analyser techniquement les projets dans le cadre de l'instruction ; - Assurer le suivi global et continu du programme avec l'autorité de gestion (tableau de bord, rapport annuel de mise en œuvre) ; - Gérer les relations institutionnelles relatives au programme (Autorité de Gestion, financeurs et autres partenaires du programme) ; - Suivi des projets interterritoriaux et transnationaux de coopération (démarrage[...]
Emploi
Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est
Sous l'autorité du Président régional ou de la personne mandatée par ce dernier et en lien avec le Bureau Régional, il/elle est en charge de : Fonctionnement de l'association et communication interne - Préparation administrative et matérielle des réunions, et réalisation de compte-rendu. - Rendre compte périodiquement de l'avancement des actions en cours auprès de son supérieur hiérarchique désigné et du président de l'association Communication externe et organisation de l'action associative - Peut être acteur (trice) des relations avec la fédération/le réseau SOS hépatites à laquelle adhère l'association en complémentarité avec les autres salariés. - Peut être amené (e) à participer aux événements de la vie associative régionale et nationale Caractéristiques: - Participation aux réunions d'équipe et, le cas échéant, aux réunions des organes décisionnels de l'association. - Travail en lien avec les bénévoles, les salariés et les partenaires de l'association. - Participation ponctuelle aux actions et aux activités de l'association Missions : Secrétariat générale: - Faciliter le fonctionnement de la structure et de la tenue des activités. - Gestion et suivi[...]
Emploi Sport - Loisirs - Tourisme
Grand-Champ, 56, Morbihan, Bretagne
Nous recherchons un agent de développement (h/f) pour gérer l'activité de la ligue en appui des bénévoles. Vos missions seront: - Mettre en œuvre le plan stratégique de la Ligue avec les élus au travers des différentes commissions. - Animer et dynamiser le réseau de bénévoles et professionnels pour mettre en place et faire vivre les projets (participer aux réunions Bureau, Codir, Commissions, réunions avec les clubs et CT, les partenaires, institutions publiques) - Assurer le lien avec le services de la Fédération et les partenaires institutionnels. - Compétitions : en lien avec l'élu, organiser les compétitions régionales et nationales, assurer le suivi administratif et financier, gestion des déplacements collectifs. - Formation : En lien avec l'élu, centraliser, coordonner, organiser et suivre les besoins en formation avec les Comités territoriaux et les clubs. Accompagnements des stagiaires dans le processus de validation de leurs brevets. - PRSAE : en lien avec les élus, suivi des projets de construction de structures artificielles d'escalade (SAE) sur la région. - Rechercher, proposer et préparer les dossiers de subvention et partenaires financiers. - Gérer les affaires[...]
Emploi Administrations - Institutions
Montrevault-sur-Èvre, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire
Dans le cadre de la mise en œuvre de sa politique de gestion de l'espace public en particulier de sa voirie communale, Montrevault-sur-Èvre recherche un(e) chargé(e) d'opération voirie VRD. Au sein de la direction de l'Aménagement et du Développement du Territoire (pôle ADT), il/elle est placé(e) sous l'autorité hiérarchique du responsable du service espaces publics. MISSIONS : - Met en œuvre la politique d'entretien du patrimoine routier, sous la supervision du responsable des espaces publics : estimations financières, suivi et contrôles des prestataires, validation des factures. - Instruit les demandes directement liées à l'occupation du domaine public (DT, DICT, arrêtés,) et, renseigne en tant que gestionnaire des voies concernées, les informations nécessaires exigées par les projets d'urbanisme qui les impactent. Il s'agit d'un avis technique ; les procédures administratives sont assurées par des agents dédiés. - Est le responsable hiérarchique de l'agent administratif gérant le domaine public et le suivi de l'entretien de l'éclairage public. - Assure, en tant qu'appui technique auprès du service juridique de la collectivité, la gestion des dossiers de demandes ou de[...]
Emploi
Saint-Jean-de-Verges, 92, Ariège, Île-de-France
RESPONSABILITÉS : Modalités d'exercice du poste Poste à 50% : jours de présence à déterminer du lundi au vendredi dans la tranche horaire allant de 8H30 à 17h52. Possibilité d'extension du temps de travail selon absentéisme et disponibilité. Descriptif, environnement, place dans l'organisation Sous l'autorité de l'attachée des achats et marchés publics et afin d'assurer un binôme sur les activités ci-après, le poste s'étend : - Au secrétariat de la direction de la logistique, du patrimoine, des achats, du biomédical, - Au secrétariat de la cellule des marchés, - A la gestion du processus comptable de l'émission des commandes et/ou des achats jusqu'à la liquidation de la facture. Activités Direction de la logistique et des services économiques : - Tenue du secrétariat (accueil téléphonique, gestion du courrier arrivée et départ, note, organisation des réunions, ...) - Contrôle des factures des comptes confiés ; - Liquidation des factures des comptes confiés ; - Rédaction de comptes rendus de réunions ; - Participation à la dématérialisation du processus ; - Inventaire récurrent des immobilisations de tous les sites du CHIVA. Logiciel ADDENDA ; - Tenue à jour du logiciel[...]
Emploi Agriculture - Sylviculture
Sinnamary, 97, Guyane, -1
Le poste est partagé à égalité entre des activités de bureau et du travail sur le terrain. Le lieu principal d'activité est sur le site de Petit-Saut. Le responsable HSE est chargé de promouvoir et garantir la santé et la sécurité des collaborateurs Triton et de ses sous-traitants, conformément aux exigences en matière de santé sécurité au travail et d'environnement. Les missions interviendront au fur et à mesure de la structuration et de la croissance de la société amenant le responsable à développer le système de management HSE de Triton Guyane. Vos missions sans s'y limiter : Management de la politique HSE : Élaborer et mettre en place des politiques QHSE. S'assurer de la conformité de ces politiques aux normes et réglementations en vigueur et cohérente avec les politiques du Groupe ; Mettre en place, suivre et mettre à jour le plan d'actions QHSE ; Piloter et suivre les démarches de certifications et de qualifications d'entreprise ainsi que leur renouvellement (ISO 45001, ISO 9001, ISO 14001) ; Mener des audits internes du système QHSE afin de garantir la conformité de l'entreprise au regard de la règlementation et des normes; Assurer la levée des non-conformités[...]
Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes
Trois-Bassins, 97, La Réunion, -1
Description de l'entreprise Vous serez rattaché(e) à Envirotech Ingénierie, filiale réunionnaise d'INGEROP. Votre lieu quotidien de travail sera situé à l'agence de Trois-Bassins, sur la bordure littorale de la côte Ouest. Fondée à Saint-Paul de La Réunion, Envirotech Ingénierie s'est imposée comme un partenaire de choix pour les acteurs publics et privés locaux. Avec une équipe de 7 collaborateurs, l'entreprise intervient dans des domaines clés tels que l'écologie, les dossiers réglementaires, l'aménagement du territoire, la gestion des sites pollués, le désamiantage ou encore la constitution de dossiers ICPE pour l'industrie. Parmi ses clients emblématiques, Envirotech Ingénierie compte des collectivités publiques telles que la Région Réunion, le Département de La Réunion, les communautés d'agglomération comme la CINOR, la CIVIS, le TCO, les donneurs d'ordre mahorais ainsi que les grandes entreprises industrielles et de construction du secteur. Vous serez entouré d'équipes passionnées et engagées portées par un environnement de travail moderne et stimulant et des projets de pointe dans divers domaines de l'ingénierie ! Description du poste ENVIROTECH recherche un(e)[...]
Emploi
Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine
Missions : Il ou elle aura en charge, sous la responsabilité du comité départemental composé de paysan.nes, les missions suivantes, dans l'ordre de priorité : Animation de la structure: Dynamiser la vie syndicale, faire le lien entre tous les acteurs, ce qui comprend : Préparation et animation de réunions (bureaux, comités départementaux une fois par mois, réunions thématiques souvent téléphoniques, AG). Il s'agit de réunions de paysan.nes, les outils d'animation sont les bienvenus pour dynamiser les échanges ; Liens avec les paysans-es/adhérents-es, à distance et sur le terrain sur des problématiques individuelles (foncier notamment) ; Relations avec les structures partenaires (locales, régionales), les médias et les institutions (Direction Départementale des Territoires, chambre d'agriculture, préfecture, etc.). Appuie aux mobilisations sur des actions thématiques: Travail de compréhension et de recherche, en collaboration avec les paysan.nes, sur des dossiers thématiques avec l'objectif de les présenter lors des réunions du comité. En 79, la Conf' travaille actuellement sur le thème de l'accès à l'eau, de l'énergie (méthanisation et photovoltaïsme), de l'élevage plein[...]
Emploi
Thiers, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes
Le/la coordinateur/trice a un rôle essentiel dans le bon fonctionnement de la CPTS : il/elle s'assure de la mise en oeuvre du projet de santé. Il/elle a la charge de la coordination interne et externe de la CPTS. Il/elle pilote l'ensemble des actions du projet avec des professionnels de santé libéraux, de l'organisation à l'évaluation en passant par le suivi. Missions : 1 Animer la coordination interprofessionnelle - Coordonner la mise en oeuvre du projet de santé de la CPTS, son évaluation, son actualisation en concertation avec le bureau et les acteurs de santé du territoire. - Organiser le lien entre les acteurs de la CPTS ; promouvoir les actions ; veiller à associer, impliquer, fédérer, mobiliser les membres de la CPTS - Programmer, préparer et animer les groupes de travail, les réunions de coordination, les événements de la CPTS ; assurer le secrétariat de ces temps collectifs - diffuser les informations 2 Conduire des projets - Mettre en place les projets de santé publique du projet de santé - Développer et organiser un réseau de partenariats locaux - Répondre à des appels à projets, rechercher des financements - Organiser des réunions pour l'élaboration et le[...]
Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes
Boulogne-Billancourt, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France
Dans un contexte de croissance de notre activité, notre équipe a besoin de vous pour aider les copropriétés dans l'étude du subventionnement et financement de leurs projets de rénovation énergétique. Notre objectif est de permettre aux copropriétés d'améliorer leur cadre de vie en réalisant également des économies d'énergie. Notre approche consiste à co-construire un plan de rénovation global, dans le respect des normes énergétiques qui respectent leur capacités financières et répond à leurs attentes de rénovation. Votre mission consiste principalement à : - Accompagner les copropriétés dans leur réflexion sur leur projet de rénovation à l'aide des outils et méthodes adaptées. - Etudier les aides applicables au projet - Animer les réunions pour présenter les conclusions des études. - Mettre en œuvre les dispositifs d'aides ou de financements Pour cela vous devez : - Comprendre les systèmes d aides à la rénovation en vigueur - Comprendre les plans de travaux envisagés et leurs enjeux (compréhension générale des concepts architecturaux et thermiques) - Recueillir les informations permettant d'instruire un dossier d'étude de financement d'une copropriété - Calculer les[...]
Emploi Social - Services à la personne
Amiens, 80, Somme, Hauts-de-France
Dans un contexte de réforme de la Loi plein emploi et dans la mesure où les acteurs de l'hébergement sont des prescripteurs habilités de l'IAE depuis 2021, le décloisonnement des 2 secteurs, emploi et logement est un objectif partagé et attendu par les acteurs publics. Le projet prévu pour 3 ans est donc de concevoir un plan d'interconnaissance entre acteurs de l'hébergement, en particulier CHRS et de l'IAE, de faciliter les orientations répondant aux besoins des personnes hébergées et d'outiller les professionnels. L'action se déploie au sein du dispositif Convergence et Premières heures en chantier avec qui les publics cibles sont partagés. En lien étroit avec l'Ilot, l'accompagnement spécifique par un.e CIP pourra être mobilisé pour soutenir et renforcer l'action du projet. Les missions : Le.la chef.fe de projet veille au bon déroulement d'un projet, de sa conception à sa clôture. Ses principales missions vont de l'organisation et l'animation de réunions et évènements au pilotage de projet en passant par l'animation de réunions. Ses missions sont les suivantes : Soutien à l'interconnaissance entre les acteurs hébergement - emploi - Rencontres régulières des directions[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire
Nous recherchons pour notre CRAPI, une/e animateur/trice socio éducatif dont les missions principales seront : - Concevoir et animer des activités individuelles/groupales socio-éducatives adaptées aux enfants sourds ou malentendants - Favoriser le développement personnel et social des enfants - Accompagner les enfants dans leur parcours éducatif en collaboration avec les enseignants et les thérapeutes - Organiser des ateliers, sorties et événements pour promouvoir l'inclusion et la participation active des enfants - Travailler en collaboration avec tous partenaires susceptibles d'être en relation avec l'enfant - Travailler en étroite collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire afin d'apporter une réponse adaptée aux besoins et attentes des enfants - Sensibiliser et former les parents, les autres intervenants et les membres de l'équipe à l'utilisation de la LSF - Participer aux différentes réunions du service (réunion de fonctionnement, réunion de synthèse, coordination) et selon la nécessité participer aux réunions avec les partenaires (établissement scolaire, ESMS) Profil recherché ; - Titulaire d'un BAC+2 en animation socio-éducative ou diplôme équivalent - Maîtrise[...]
Emploi Administrations - Institutions
Aouste-sur-Sye, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes
DESCRIPTION DU POSTE L'animation/gestion du Relais Petite Enfance (RPE) s'inscrit dans le double objectif poursuivi par la Caisse Nationale des Allocations Familiales (CNAF) : -Améliorer l'information et l'accompagnement des familles sur l'ensemble des modes d'accueil -Améliorer la qualité et la professionnalisation de l'accueil individuel CHAMPS D'INTERVENTION -Informer les parents et les professionnels de la petite enfance -Offrir un cadre de rencontres et d'échanges des pratiques professionnelles -Être réfèrent du dispositif avip pour la collectivité -Être réfèrent du relais petite enfance CONCERTATION ET PARTENARIAT DEFINITION DES ORIENTATIONS DU RELAIS RELATIONS FONCTIONNELLES -Relations ascendantes avec la Directrice Générale des services, la Directrice du Pôle Social et la Coordinatrice Petite Enfance -Relations transversales avec les autres secteurs du Pôle Social et de la collectivité -Relations descendantes avec l'animatrice du RPE -Lien avec élus -Relations avec les collectivités voisines, les institutions, les partenaires associatifs, CAF, PMI COMPETENCES Compétences générales Savoir: -Les missions et fonctionnement d'un RPE -Orientations stratégiques[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire
Nous recherchons pour notre CAMSPS CMPP de Joué les Tours, notre futur/e responsable médical. Les CAMSPS CMPP ont une action de repérage, dépistage précoce, de soin et de soutien aux familles. Le CAMSPS se définit par l'accueil, l'évaluation et l'accompagnement des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés et troubles psycho-affectif, du développement et de la socialisation. Le CMPP reçoit des enfants de 6 à 18 ans, manifestant des symptômes variés liés à difficultés scolaires importantes, des troubles des apprentissages, du développement, du comportement et de la relation. En tant que Responsable médical, le médecin pédopsychiatre / pédiatre fait partie de l'équipe pluridisciplinaire et assure à ce titre, la réalisation de suivis et de bilans pour les familles et enfants qui lui sont adressés, il participe à la réflexion collective et pluridisciplinaire nécessaire à la réalisation des projets personnalisés d'accompagnement des enfants accueillis au sein du CAMSPS CMPP. Les missions principales : - Assurer et/ou, selon les cas, superviser les consultations, diagnostics, soins, prescriptions de bilans et suivis thérapeutiques. - Etablir avec l'équipe pluridisciplinaire[...]
Emploi Social - Services à la personne
Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie
Le CAMSP du Tarn et Garonne recrute un(e) pédopsychiatre en CDI. Missions : - Il apprécie et accompagne la construction des liens psychoaffectifs et des interactions précoces mère/bébé (parent/enfant) et de leurs troubles. Il accompagne la parentalité rendue difficile par la pathologie de l'enfant tout en tenant compte de la constellation familiale. - Il est particulièrement impliqué dans l'accompagnement des parents avec troubles psychiatriques participe aux réunions de synthèses/RCP hebdomadaires et aux réunions institutionnelles, il apporte un éclairage spécifique aux prises en charge. - Il participe à la compréhension par l'équipe des familles/parents/troubles d'interaction parents-enfants/fonctionnement parental spécifique ou atypique. - Il supervise et participe à certains groupes de travail Dans la relation aux partenaires : -Il participe au staff mensuel départemental et au réseau régional de périnatalité - Il est l'interlocuteur dans certaines situations suivies par les services sociaux (ASE.) ou des structures de pédopsychiatrie. Au niveau institutionnel : - Participation aux réunions de fonctionnement, de supervision et d'analyse de pratiques de l'équipe. -[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Isle-d'Abeau, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes
Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE BOURGOIN-JALLIEU recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Assistant de direction Performances et Investissements (H/F) Missions : Dans le cadre de son activité, l'assistante de la DPI est amenée à organiser et coordonner des missions variées, parfois confidentielles, liées aux exigences du service. Ses principales tâches incluent : Assurer le secrétariat du service : -Rédaction de courriers/emails, filtrage des informations et des appels -Organisation des déplacements en France et à l'étranger -Organisation de l'arrivée des nouveaux entrants -Suivi comptable des déplacements -Organisation des réunions et gestion des agendas -Gestion des véhicules de service et des salles de réunion -Commandes diverses et suivi des matériels et abonnements -Accueil des stagiaires et suivi administratif -Classement de la documentation et des archives techniques Assurer le traitement et suivis particuliers : -Suivi administratif des crédits autorisés/investissements -Reporting et classement des performances des usines -Collecte et diffusion des rapports mensuels -Saisie et suivi des[...]
Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH
Saint-Paul-lès-Durance, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur
Vous prenez en charge l'agenda du directeur. Vous êtes le principal point de contact pour tous les services et collaborateurs voulant accéder au directeur. Vous organisez toutes les réunions et vous participez à toutes les réunions auxquelles le directeur assiste. Vous apportez votre aide aux autres collaborateurs pour l'organisation des réunions. Vous gérez les demandes d'achats de votre service. Vous assurez la relation avec les fournisseurs; gérez les bons de commandes et assurez le suivi des livraisons. Vous téléchargez les présentions nécessaires aux réunions de votre directeur. Vous gérez tous les dossiers administratifs de votre directeur. Vous gérez l'organisation des déplacements des ingénieurs de votre service en plus de ceux de votre directeur. Vous prenez en charge les demandes de visas et la gestion des notes de frais. Vous gérez tous les aspects logistiques liés aux revues et aux ateliers de travail, y compris la réservation de salles, les invitations, le soutien aux visiteurs externes, les rafraîchissements, etc. Vous prenez en charge la gestion des sous traitants. Vous travaillez en collaboration avec le service juridique. Vous vérifiez les titres de séjours[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Amboise, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire
Nous recherchons pour notre CAMSPS de Langeais et d'Amboise, un/e Pédiatre. Les CAMSPS CMPP ont une action de repérage, dépistage précoce, de soin et de soutien aux familles. Le CAMSPS se définit par l'accueil, l'évaluation et l'accompagnement des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés et troubles psycho-affectif, du développement et de la socialisation. Missions principales : Le médecin pédiatre fait partie de l'équipe pluridisciplinaire et assure à ce titre, la réalisation de suivis et de bilans pour les familles et enfants qui lui sont adressés, il participe à la réflexion collective et pluridisciplinaire nécessaire à la réalisation des projets personnalisés d'accompagnement des enfants accueillis au sein du CAMSPS - Assurer et/ou, selon les cas, superviser les consultations, diagnostics, soins, prescriptions de bilans et suivis thérapeutiques. - Établir avec l'équipe pluridisciplinaire et en accord avec les parents un plan d'accompagnement diagnostic et/ou d'interventions précoces - Assurer le suivi médical en lien avec les besoins des enfants et des adolescents - Déterminer avec les professionnels concernés, les actions nécessaires à chaque enfant - Offrir[...]
Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité
Langeais, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire
Nous recherchons pour notre CAMSPS de Langeais et d'Amboise, un/e Pédiatre. Les CAMSPS CMPP ont une action de repérage, dépistage précoce, de soin et de soutien aux familles. Le CAMSPS se définit par l'accueil, l'évaluation et l'accompagnement des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés et troubles psycho-affectif, du développement et de la socialisation. Missions principales : Le médecin pédiatre fait partie de l'équipe pluridisciplinaire et assure à ce titre, la réalisation de suivis et de bilans pour les familles et enfants qui lui sont adressés, il participe à la réflexion collective et pluridisciplinaire nécessaire à la réalisation des projets personnalisés d'accompagnement des enfants accueillis au sein du CAMSPS - Assurer et/ou, selon les cas, superviser les consultations, diagnostics, soins, prescriptions de bilans et suivis thérapeutiques. - Établir avec l'équipe pluridisciplinaire et en accord avec les parents un plan d'accompagnement diagnostic et/ou d'interventions précoces - Assurer le suivi médical en lien avec les besoins des enfants et des adolescents - Déterminer avec les professionnels concernés, les actions nécessaires à chaque enfant - Offrir[...]
Emploi
Joué-lès-Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire
Nous recherchons pour notre CAMSPS CMPP de Joué les Tours, notre futur/e responsable médical. Les CAMSPS CMPP ont une action de repérage, dépistage précoce, de soin et de soutien aux familles. Le CAMSPS se définit par l'accueil, l'évaluation et l'accompagnement des enfants de 0 à 6 ans présentant des difficultés et troubles psycho-affectif, du développement et de la socialisation. Le CMPP reçoit des enfants de 6 à 18 ans, manifestant des symptômes variés liés à difficultés scolaires importantes, des troubles des apprentissages, du développement, du comportement et de la relation. En tant que Responsable médical, le médecin pédopsychiatre / pédiatre fait partie de l'équipe pluridisciplinaire et assure à ce titre, la réalisation de suivis et de bilans pour les familles et enfants qui lui sont adressés, il participe à la réflexion collective et pluridisciplinaire nécessaire à la réalisation des projets personnalisés d'accompagnement des enfants accueillis au sein du CAMSPS CMPP. Les missions principales : - Assurer et/ou, selon les cas, superviser les consultations, diagnostics, soins, prescriptions de bilans et suivis thérapeutiques. - Etablir avec l'équipe pluridisciplinaire[...]
Emploi Social - Services à la personne
Marines, 95, Val-d'Oise, Île-de-France
Actrice dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, La Mutuelle La Mayotte accueille plus de 400 enfants, adolescents et leur famille en proposant un accompagnement qui s'appuie sur des valeurs favorisant l'affirmation de la personnalité, l'épanouissement et l'intégration sociale. La Mutuelle La Mayotte recrute, dès que possible, pour le site de Marines (IME/DITEP/SESSAD) : Un(e ) médecin pédiatre en CDI à temps partiel Sous la responsabilité de la directrice, vos missions seront les suivantes : Ø Prenez en charge individuellement ou collectivement les personnes accueillies, Ø Réaliser Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire et l'encadrement à l'organisation générale et à l'élaboration des protocoles en matière de suivi médical et para médical Ø Participer à la procédure d'admission et à l'orientation des jeunes accueillis Ø S'engager dans un travail relationnel singulier et/ou institutionnel à dimension soignante à l'adresse des jeunes accueillis Ø Poser des indications thérapeutiques et psychothérapiques pour toutes les rééducations et soins nécessaires en relation avec les personnels psychologues et paramédicaux de l'établissement ou extérieur[...]
Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes
Trois-Bassins, 97, La Réunion, -1
Description de l'entreprise Vous serez rattaché(e) à Envirotech Ingénierie, filiale réunionnaise d'INGEROP. Votre lieu quotidien de travail sera situé à l'agence de Trois-Bassins, sur la bordure littorale de la côte Ouest. Fondée à Saint-Paul de La Réunion, Envirotech Ingénierie s'est imposée comme un partenaire de choix pour les acteurs publics et privés locaux. Avec une équipe de 7 collaborateurs, l'entreprise intervient dans des domaines clés tels que l'écologie, les dossiers réglementaires, l'aménagement du territoire, la gestion des sites pollués, le désamiantage ou encore la constitution de dossiers ICPE pour l'industrie. Parmi ses clients emblématiques, Envirotech Ingénierie compte des collectivités publiques telles que la Région Réunion, le Département de La Réunion, les communautés d'agglomération comme la CINOR, la CIVIS, le TCO, les donneurs d'ordre mahorais ainsi que les grandes entreprises industrielles et de construction du secteur. Vous serez entouré d'équipes passionnées et engagées portées par un environnement de travail moderne et stimulant et des projets de pointe dans divers domaines de l'ingénierie ! Description du poste Au sein de l'agence de Trois-Bassins,[...]
Emploi
Salins-Fontaine, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
Fonctions et Missions d'une Assistante de Direction d'un Directeur Général des Services (DGS) d'un CIAS L'Assistante de Direction d'un Directeur Général des Services (DGS) d'un Centre Intercommunal d'Action Sociale (CIAS) joue un rôle central dans la gestion administrative et l'organisation du travail du DGS. Elle est le pivot entre la direction, les élus, les services internes et les partenaires extérieurs. 1 Rôle et Positionnement de l'Assistante de Direction du DGS : L'Assistante de Direction agit comme un support stratégique et opérationnel pour le DGS. Ses fonctions couvrent : La gestion administrative et organisationnelle du cabinet du DGS. L'appui au pilotage et à la coordination des services. La communication et la liaison entre les acteurs du CIAS (élus, personnel, partenaires). Le suivi des dossiers stratégiques et la gestion des priorités du DGS. 2 Missions Principales de l'Assistante de Direction du DGS 1. Gestion de l'Agenda et des Réunions Objectif : Organiser le temps du DGS de manière optimale Planifier et organiser les rendez-vous, réunions et déplacements. Assurer une gestion efficace des priorités et des urgences. Préparer les dossiers et documents[...]
Emploi Hyper - Super - Grand Magasin
Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes
B&M, enseigne anglaise spécialiste du discount, représente aujourd'hui plus de 130 magasins en France et plus de 1100 magasins en Europe. Nous offrons à nos clients la possibilité de faire leurs courses avec le meilleur rapport qualité/prix. La société B&M a été élue "Meilleure Chaîne de Magasins 2025 en Discount non alimentaire" pour la troisième fois consécutive. Chez B&M nous avons à cœur de viser l'excellence, de travailler avec efficacité et de nous engager pour nos clients grâce à notre travail d'équipe. DESCRIPTIF DE POSTE : Au sein de la Direction des Ressources Humaines et sous la responsabilité de la Responsable Juridique, l'assistant(e) juridique apporte son soutien en droit social en assurant les missions suivantes : IRP - L'organisation des élections professionnelles, - L'organisation matérielle et logistique des réunions avec les I.R.P. (réservation de salle, envoi des convocations, préparation de l'ordre du jour, lecture des PV et propositions de rédaction .), planning annuel, suivi des réunions obligatoires et des heures de délégation, - La préparation des réunions de NAO ADP/Disciplinaire - La mise en forme des contrats de travail et des avenants, -[...]
Emploi Administrations - Institutions
Épinal, 88, Vosges, Grand Est
Poste à temps complet, A pourvoir dès que possible dans le cadre d'un remplacement / congé maternité Rattaché(e) à la Direction Cohésion Sociale Petite Enfance et sous la responsabilité de la Coordinatrice Petite Enfance, vous intégrez le Relais Petite Enfance (RPE) au sein d'une équipe d'animateurs répartis sur des secteurs géographiques précis. A ce titre, vous organisez un lieu d'information et d'accès aux droits, vous animez des lieux d'échanges sur certaines communes du territoire et assurez une gestion administrative du RPE. VOS PRINCIPALES MISSIONS Organisation d'un lieu d'information et d'accès aux droits : - Animer des permanences téléphoniques, d'accueil et d'entretien ; - Informer et apporter une information générale en matière du droit du travail aux parents et assistant(e)s maternel(le)s ; - Mettre en relation avec les interlocuteurs adaptés : CAF, Conseil Départemental (PMI), centre Pajemploi, DIRRECTE. - Assurer une veille sociale et statutaire permanente ; - Faciliter la mise en place de projets de formation à destination des assistant(e)s maternel(le)s afin de contribuer à la professionnalisation du métier (prise en charge de l'enfant, soins, premiers[...]
Emploi Social - Services à la personne
Épinal, 88, Vosges, Grand Est
Le Dispositif Adultes et Handicap a pour mission d'accompagner et d'insérer par le travail, l'habitat et la vie sociale des personnes en situation de handicap au service de leur pleine inclusion. MISSIONS : * Accompagnement de la personne accompagnée : - Accompagner sur des problématiques de santé et réaliser un suivi thérapeutique des personnes accompagnées - Elaborer, formaliser et mettre en œuvre des diagnostics de santé en lien avec le projet personnalisé - Veiller à l'accès aux droits des personnes accompagnées - Identifier et analyser les situations d'urgence et mettre en œuvre les actions nécessaires - Participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets personnalisés pour son domaine de compétences, en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire - Participer à l'évaluation de la progression des personnes accompagnées dans son domaine - Entretenir des liens avec la famille et l'entourage des travailleurs sur les questions liées à la santé - Être l'interface entre les personnes accompagnées et les praticiens médicaux - Assurer le lien avec le secteur hospitalier pour alerter sur les situations et envisager des réponses à mobiliser * Actions de prévention[...]
Emploi
Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine
Description du poste : Accueillir un groupe d'enfants. Concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation et de loisirs. Missions : Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants/des jeunes Encadrer des activités de loisirs et les adapter aux différents publics Mettre en place des activités ludiques et créatives Accueillir les parents Respecter les capacités, l'expression et la créativité des enfants/des jeunes Être à l'écoute et savoir dialoguer avec les enfants/les jeunes S'adapter à la diversité sociale et culturelle des enfants/des jeunes Repérer les enfants/les jeunes en difficulté et signaler la situation au responsable de la structure Être autonome dans la préparation de ses activités Profil : Remplir les conditions requises pour assurer l'animation (BAFA au minimum ou équivalent, CPJEPS, BPJEPS etc. + expérience d'un an dans l'animation) Être en capacité de proposer des activités d'éveil artistiques ou sportives Connaissances pédagogiques liées aux différents publics Connaissances sur le rythme de l'enfant Autonome Savoir faire partager sa passion Dates : Du 30/08/2024 au 02/08/2025. Périodicité : Contrat d'Engagement Educatif 11,5h/semaine[...]
Emploi
Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté
La FDSEA est une organisation professionnelle agricole à vocation syndicale, membre de la FNSEA. Elle représente et défend les intérêts des exploitants agricoles, développe des projets agricoles à l'échelle départementale. Elle est également représentative des employeurs agricoles. Sous la responsabilité de la direction, au sein d'une équipe de 9 personnes en relation avec des structures partenaires, le/la candidat(e) devra assurer les missions suivantes : ANIMER ET FAIRE VIVRE LES STRUCTURES LOCALES ET/OU CANTONALES - Ecouter et faire remonter les préoccupations locales, en concertation avec les élus ; - Assurer l'organisation des réunions (Assemblées Générales et autres) et préparer des dossiers techniques ; - Animer des groupes de travail ; - Rédiger des comptes rendus de réunions ; - Accompagner les élus dans l'exercice de leurs responsabilités (réalisation de projet agricoles, prospection et recherche de nouveaux adhérents, réunions.). INFORMER ET CONSEILLER LES ADHERENTS - S'informer régulièrement de l'actualité agricole locale et nationale (politique, réglementaire et économique) ; - Analyser et vulgariser cette information ; - Rédiger des articles pour le bulletin[...]
Emploi
Coulonges-sur-l'Autize, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine
Mission principale : Le coordinateur/trice a pour mission principale d'être en appui technique à la coordination des professionnels de santé de l'association et à la mise en œuvre des projets de santé. Activités Animation et coordination - Organiser le lien collaboratif entre les professionnels de la MSP - Préparer et animer des réunions de coordination (agenda, lieu et date, ordre du jour) - Accompagner et suivre la réalisation de protocoles et de mission de santé publique et de prévention - Développer et organiser un réseau de partenaires avec les acteurs de la santé (ESMS, Hôpital, usagers, MSP.) et une collaboration avec le coordinateur de la Communauté Professionnelle Territoriale de Santé (CPTS). Gestion administrative et financière - Accompagner la structuration des professionnels en SISA en lien avec le cabinet juridique - Coordonner et suivre les indicateurs ACI - Etablir et suivre le budget prévisionnel - Suivre les comptes de la SISA en lien avec l'aide comptable - Rechercher des financements, répondre à des appels à projets afin de réaliser des actions du projet de santé Gestion du système d'information - Accompagner[...]
Emploi Architecture
Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie
Agence d'architecture d'intérieur toulousaine cherche un(e) secrétaire, confirmé(e) et expérimenté(e). La charge de travail est répartie en 2 temps, un sur avec l'agence d'architecture et un 2ème sur l'association PRIVART Collections dont M. Jean-Pierre DUMONT est le président. Le travail à effectuer consiste à (liste non exhaustive) : Agence D : - Accueillir physiquement les clients - Gérer des mails, appels et des courriers entrants et sortants - Gestion administrative e l'Agence D : → Déclaration de la TVA tous les mois, → Etablissement des contrats et factures d'honoraires → Mise à jour des tableaux EXCEL de l'agence → Etc. - Gérer administrative des chantiers : → Etablissement des appels d'offres, marchés, ordres de services → Établissement des PV d réunions, réception, ect. → Vérification et établissement des certificats de paiements → Suivis et organisations des réunions. - Gérer l'agenda du dirigeant (rendez-vous, réunions, déplacements, .) - Suivi et mise à jour du site-web de l'agence PRIVART Collections : - Organiser des réunions et préparation des documents nécessaires. - Gérer les dépôts et envois des documents administratifs. - Gestion des mails et[...]
Emploi
Blois, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire
Sous la responsabilité de la Directrice régionale de la FAS CVL, et en articulation avec les 7 autres membres de l'équipe (chargés de mission et assistantes), il/elle est chargé(e) de missions d'animation et d'accompagnement des adhérents dans le champ de la santé des personnes en situation précaire (accès aux soins, réduction des risques.), et de la participation des personnes accueillies et accompagnées. Finalité du poste : Le/la chargé(e) de mission favorise la participation des personnes concernées et l'accès aux droits et à la santé pour tous. Il / Elle relaie la parole des professionnels et des personnes concernées auprès d'instances de concertation territoriales pour faire entendre leur situation et contribuer à la prise de conscience collective. Il / Elle porte et déploie la vision politique de la FAS au service des adhérents, et en collaboration avec les acteurs des territoires. Missions : Le/ La chargé(e) de mission pilote et anime des réunions, des groupes de travail, des ateliers thématiques avec les acteurs territoriaux, dans l'objectif de prévenir et d'agir contre la pauvreté. Il / Elle met en place des actions permettant de favoriser la participation[...]
Emploi Social - Services à la personne
Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Vous intervenez en tant qu'accompagnant éducatif et social H/F au sein de l'accueil Jean Solvain du Pôle Précarité Insertion de l'ASEA43. PRÉSENTATION DU SERVICE ACCUEIL JEAN SOLVAIN : Les missions du service sont les suivantes : - Dans le cadre de la mission de l'urgence (Accueil de nuit - Accueil de jour) : Répondre à l'urgence de personnes se trouvant sans domicile par des solutions de mise à l'abri. - Dans le cadre de la mission de stabilisation : Permettre à des personnes de se poser et d'amorcer un projet d'insertion. - Dans le cadre de la mission du dispositif de Lits Halte Soins Santé : Assurer la prise en charge médico-sociale des personnes accueillies en permettant concomitamment un accès aux soins et un accompagnement social. - Dans le cadre de la mission du dispositif d'Appartements de Coordination Thérapeutique : Accompagner dans le logement des personnes souffrant de pathologies chroniques vers une autonomie/indépendance dans la prise en charge de leurs soins et des actes de la vie courante. Vous exercez les missions suivantes sous la responsabilité du directeur et par délégation du chef(fe) de service : . Gestion de la vie de l'établissement - Accueil[...]
Emploi Social - Services à la personne
Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie
PRISE DE POSTE SOUHAITEE LE 17 MARS 25 Le service AFD recherche un.e Assistant.e Social.e plus spécifiquement dédié.e aux familles accompagnées sur le secteur de Perpignan et agglomération Vos principales missions sont les suivantes Travail avec les familles - participer aux procédures d'admission - intervenir au domicile des familles - réaliser une évaluation psycho-sociale permettant d'évaluer, avec les familles et en lien avec l'équipe pluridisciplinaire de l'AFD, les compétences et les difficultés afin d'élaborer avec elles des réponses adaptées aux problématiques rencontrées ; - contribuer, avec l'équipe éducative, à l'élaboration, la conduite et l'évaluation du projet d'accompagnement des familles (objectifs, champs d'intervention.) - mettre en place un accompagnement personnalisé des jeunes et de leurs parents sur l'ensemble des champs retenus (accès aux dispositifs de droits communs, aux aides financières du Conseil Départemental, à la scolarité et à l'insertion professionnelle, aux soins, à un suivi familial éducatif, à des mesures de protection, à des mesures de prévention des expulsions - formaliser avec les familles les demandes d'aides financières et[...]
Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes
Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes
Pour accompagner son développement, Alpes Contrôles se renforce et ouvre un poste de Responsable des Relations Sociales (poste en CDI), chargé de gérer les relations entre l'entreprise, les représentants du personnel et les collaborateurs. Vous veillerez au respect des droits et des obligations de chaque partie. Vous jouerez un rôle clé dans la gestion des conflits, la négociation des accords collectifs et la promotion d'un climat social harmonieux au sein de l'entreprise. Vous serez le garant de la formation des managers en matière de droit social, de règles internes de l'entreprise, des évolutions réglementaires. Vous aurez la responsabilité d'assurer le bon déroulé administratif et logistique de l'ensemble du calendrier social afférent aux relations sociales (consultations obligatoires, réunions du CSE, commissions, etc.). Votre valeur ajoutée sera d'assurer un cadre conforme à la législation en vigueur pour assurer la qualité du dialogue social et d'apporter des recommandations adaptées à la Direction afin d'aider à la prise de décision, à la protection de l'Entreprise et des salariés, et de favoriser la diffusion et la compréhension des règles. Vos missions : Vous[...]
Emploi
Saint-Pierre, 97, La Réunion, -1
Description du poste : Statut du poste : Cadre du secteur privé Temps de travail : Temps plein Fourchette de salaire : 36 - 42 K€ Date de prise de poste envisagée : Dès que possible Descriptif du poste : Vous êtes passionné par le secteur de la santé et souhaitez intégrer une entreprise avec 15 ans d'expertise dans l'insulinothérapie par pompes et 8 ans dans la perfusion nutrition ? Vous désirez que vos talents de commercial deviennent un véritable atout pour le secteur de la santé ? Devenez notre Commercial F/H ISIS Réunion est à la recherche d'un Commercial F/H pour agir auprès des prescripteurs de santé et promouvoir nos prises en charges de patients à domiciles concernant la perfusion, la nutrition et l'insulinothérapie par pompes. Votre rôle en actions : Relation avec les prescripteurs : - Vous présentez ISIS Médical Réunion et nos prestations dans le respect de nos méthodes de travail. - Vous maintenez le lien commercial entre les services et ISIS Médical Réunion. - Vous demandez le remplissage des DEP et des ordonnances. - Vous réceptionnez les demandes d'installations et réalisez les visites à l'hôpital. - Vous réclamez et récupérez les ordonnances, et[...]
Emploi
Niederentzen, 68, Haut-Rhin, Grand Est
MISSION Diriger l'accueil dans le cadre de la réglementation fixée par la DDCSPP ; Traduire en actions concrètes les objectifs du service ; Expliciter le contenu du projet éducatif et les directives du service dans l'écriture, la réalisation et l'évaluation du projet pédagogique ; Créer les conditions nécessaires à l'accueil et l'animation, en toute sécurité, des enfants dans le cadre des accueils de loisirs périscolaire et extrascolaire ; Manager les équipes: animation, service, Faciliter la transition entre milieu familial et milieu scolaire ; Accueillir les familles (parents et enfants) ; Assurer la circulation de l'information sur la vie de l'accueil ; Gérer la structure : financier, administratif, pédagogique ; Représenter la commune dans le cadre des réunions institutionnelles : P.A.I, conseil d'école, réunions de partenaires, etc. TÂCHES En liaison étroite et sous la responsabilité du responsable du service Périscolaires & Loisirs. Proposition de projet en fonction du projet pédagogique et de l'environnement de l'accueil. Coordination des projets d'animation ; Accueil et Médiation vis à vis des familles ; Circulation régulière d'informations sur l'accueil: relais[...]
Emploi Négoce - Commerce gros
Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes
Le cercle Développement Particulier gère et développe une épicerie située au 2 rue Bénévent à Saint-Etienne proposant de la vente au détail ainsi qu'une offre de drive, une offre mensuelle de groupement d'achats de produits locaux, une offre de groupement d'achats d'agrumes en provenance d'une coopérative de producteurs siciliens ainsi qu'une offre de livraison de paniers de fruits et légumes sur les campus étudiants stéphanois. Nous recrutons deux personnes à temps plein ou 3 personnes à temps partiel afin de reprendre l'ensemble des missions du Cercle Développement particulier. Les missions à pourvoir sont les suivantes : - Élaboration de la stratégie de développement (prévisionnel et plan d'action) et prospection commerciale (prospection de groupements de consommateurs et de CSE pour développer l'offre des groupements d'achats et dans une moindre mesure de points de distribution partenaires pour notre offre de groupement d'agrumes) - 8h par semaine - Gestion des offres à particuliers (paramétrage des groupements d'achats, maintenance de la boutique en ligne, suivi des soldes des clients, saisie des commandes des étudiants, validation des adhésions, gestion des[...]
Emploi Social - Services à la personne
Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie
L'association Vivre et devenir recrute à compter du mois d'avril 1 ETP Psychologue dans l'accompagnement des jeunes du Dispositif du Perche. Descriptif du poste au sein du Dispositif : - Participer à l'élaboration et la réflexion autour de la bonne mise en œuvre du projet d'établissement, - Être force de proposition, - Participer aux réunions de cadres (techniques-hiérarchiques), - Accompagner les usagers et les équipes pluridisciplinaires des différents sites du Dispositif du Perche. - Travailler en collaboration étroite avec l'équipe de direction (chefs de service, directeur) et les coordonnateurs de plateformes. - Participer aux réunions institutionnelles (préprojets, réunions de soin, réunions de coordination, réunions pluridisciplinaires, réunions thérapeutiques, élaboration du projet de soin.) - Elaborer les bilans psychologiques et les écrits à destination de la MDPH, les évaluations pour les projets individuels et ceux à destination des autres partenaires, conjointement avec les psychologues de l'établissement. - Accompagner les équipes pluridisciplinaires à l'adaptation de leur pratique et des outils, en fonction des types d'accompagnements (éducatifs et pédagogique)[...]
Emploi Social - Services à la personne
Gramat, 46, Lot, Occitanie
Au sein d'un foyer de vie, l'accompagnant éducatif Social et ou aide-soignant en fonction éducative est chargé d'accompagner les personnes accueillies dans les actes de la vie quotidienne. Il met en œuvre toutes les actions permettant de maintenir et développer leurs capacités d'autonomie et leurs aptitudes. Au sein de l'équipe pluridisciplinaire, il propose et conduit des activités, en évalue les effets sur les personnes, et participe à l'élaboration des différents projets. Vous accompagnez les résidents dans tous les gestes de la vie quotidienne et dans les activités occupationnelles et de loisirs en cherchant à développer leurs capacités. Sont accueillis au Foyer de vie 42 adultes en situation de handicap, nécessitant une présence continue. Les personnes accueillies sont majoritairement déficientes visuelles avec des troubles associés (cognitifs, moteurs, mentaux ou psychiques...) Les missions non exhaustives sont les suivantes : - Prend soin des personnes par une aide de proximité permanente. - Propose un accompagnement autour de tous les axes de la vie quotidienne, aide à la réalisation des gestes, étendu aux activités de la vie sociale. - Participe au bien-être[...]